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 ISO 45001

El Desafío

La tasa de mortalidad en accidentes de trabajo es realmente alta. El costo de las lesiones y enfermedades ocupacionales es significativo, tanto para los empleados como para la economía en general, resultando en pérdidas provenientes de jubilaciones precoces, ausencia de funcionarios y aumento del valor de las pólizas de seguro. Para combatir ese problema, la ISO desarrolló un nuevo estándar, la ISO 45001 (Requisitos para Sistemas de Gestión de Salud y Seguridad Ocupacional – SGSSO). La ISO 45001 ayuda a las organizaciones a reducir ese fardo, suministrando una estructura para mejorar la seguridad de los funcionarios, reduciendo los riesgos en el local de trabajo y creando condiciones de trabajo mejores y más seguras.

Con ese estándar (que sustituye a la OHSAS 18000), las organizaciones pueden demostrar a clientes, trabajadores, reguladores y comunidad su capacidad de administrar proactiva y sistemáticamente la salud y la seguridad de sus funcionarios. También ayuda a las organizaciones a proveer un local de trabajo seguro y saludable. Con eso, evita muertes, lesiones relacionadas al trabajo y problemas de salud, bien como mejora continuamente el desempeño de su SGSSO.

La Solución para la ISO 45001

SoftExpert ofrece la solución de software más amplia y avanzada para la gestión de la conformidad, atendiendo las necesidades de los más rigurosos reglamentos globales. SoftExpert Excellence Suite ayuda a las empresas a cumplir con la ISO 45001, reduciendo los costos de conformidad, maximizando el éxito, aumentando la productividad y reduciendo los riesgos.

Se trata de una solución completa, totalmente web, que simplifica el control de procesos, productos y servicios, riesgos y peligros, documentos, requisitos legales, registros y auditorías. SoftExpert integra de forma práctica todos los requisitos solicitados por la norma ISO 45001 a los demás contenidos de la gestión organizacional.

Principales Beneficios

  • Aumenta la resiliencia organizacional por medio de prevención de riesgos, innovación y mejora continua.
  • Fortalece la conformidad legal y regulatoria mientras reduce las pérdidas de negocios.
  • Demuestra la responsabilidad de la marca, comprometiéndose con un ambiente de trabajo seguro, saludable y sostenible.
  • Provee un sistema global de salud y seguridad ocupacional para todos los negocios, de todos los tamaños.
  • Desarrolla e implementa la política de SSO y los objetivos de SSO.
  • Establece controles operacionales para administrar los riesgos de salud y seguridad y sus requisitos legales.
  • Evalúa el desempeño de SSO buscando mejorarlo, por medio de acciones apropiadas.
  • Garantiza que los trabajadores tengan un papel activo en los asuntos de SSO.
  • Reduce los costos generales de los incidentes.
  • Reduce el tiempo de inactividad y los costos de interrupciones de las operaciones.
  • Reduce el costo con seguros.
  • Reduce el ausentismo y la tasa de rotación de trabajadores.

Material destacado

  • WEBINAR
Sustituyendo OHSAS 18001: ¿Usted conoce a la ISO 45001?
Vea este webinar y descubra cuáles son los cambios hechos en la nueva ISO 45001, principales requisitos, beneficios y cómo usted puede comenzar a implementar el reglamento.
  • EBOOK
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